根据安徽宝镁轻合金有限公司（以下简称“安徽宝镁”）2024年人力资源配置计划，安徽宝镁于2023年10月开始实施2024届校园招聘工作。为加快新进员工的培养，帮助其早日适应岗位要求，安徽宝镁以实习生的方式分三批次安排124名2024届毕业生到公司毕业实习。为有序做好实习工作，安徽宝镁制定详细的计划，包括《实习协议书》《实习指南》《实习纪律》、四级安全教育方案和岗位培训计划。实习过程中，各单位适时开展实习效果跟踪和评价，安徽宝镁于今年5月底集中进行了实习鉴定，有72名实习生合格且具有入职意愿，根据约定将在取得毕业证书后与安徽宝镁签订劳动合同。其中池州学院13名实习生中11名实习鉴定合格且具有入职意愿。

毕业典礼

6月19日上午，池州学院与安徽宝镁共同为11名即将入职的毕业生举办首届“种子工程师”班就业签约仪式暨毕业典礼。池州市副市长李军、池州学院党委书记王峰、池州市教体局和人社局等单位负责人、安徽宝镁财务总监孙九保以及实习生等约30人出席典礼。池州学院副院长吕刚主持典礼。

会上，李军、王峰向安徽宝镁授予“池州学院大学生实习就业基地”牌匾。孙九保代表安徽宝镁与11名毕业生逐一签订了《就业协议》。安徽宝镁人力资源部部长童林红就安徽宝镁基本情况和2024届实习生工作进行了介绍，并希望毕业生脚踏实地、努力工作，与公司共同创造美好的明天。与会人员共同观看学生在安徽宝镁实习期的工作生活视频。

吕刚为11名毕业生拨穗并颁发毕业证书、学位证书，对他们顺利毕业、签约企业表示祝贺！吕刚表示，自安徽宝镁落地青阳以来，池州学院与安徽宝镁一直保持着紧密的联系，成立了池州市镁基新材料技术创新中心，在产业创新、学科建设、人才培养等方面开展全方位合作，并深度推进产教融合，今天11名毕业生集体入职安徽宝镁正是双方合作、校企协同育人的集中表现。吕刚寄语11名毕业学子，要沉下心、勤动脑、多动手，在岗位上发挥自己的聪明才智，为母校争光，为池州添彩，为公司乃至国家新材料产业发展贡献力量。

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